Développer sa présence sur les réseaux sociaux, outil de lobbying syndical Mixte : présentiel / à distance

Tour de Table : présentation des participants, et formulation de leurs attentes

 

PREMIERE PARTIE : Comprendre l'importance et les mécanismes de la communication sur les réseaux sociaux

1.Rappel sur les mécanismes du lobbying : le digital, un levier indispensable pour le développement syndical

2.Pourquoi utiliser les réseaux sociaux professionnels ? Usages en France dans le milieu professionnel et tendances

3.Quels médias sociaux utiliser ? Gain ou perte de temps ?

 

DEUXIEME PARTIE :  Prendre en main sa communication (mise en application sur un réseau social préalablement défini)

1.Rappel/état des lieux des outils mis en place à l'U2P

2.Etablir un plan de communication spécifique (objectifs et cible) et choisir un réseau social

3.Comment se faire reconnaître dans son environnement professionnel : recommandations et erreurs à éviter

4.Comment développer un réseau ?

5.Comment écrire sur les réseaux sociaux (cas pratique) ?

6.Comment suivre et gérer sa e-réputation ?Exercices pratiques et formalisation d ‘objectifs pour la suite de la formation.

 

TROISIEME PARTIE (2*2 H en mode distanciel)

Accompagnement des premiers pas

Dans le principe d'une formation-action, les participants seront accompagnés dans la mise en application d'une communication numérique sur un réseau social :

-Développement d'un réseau régional et professionnel

-Rédaction de posts

-Rediffusion des posts de l'U2P-France.Les réalisations seront partagées et commentées, en vue d'une amélioration.

 

Deux séquences de deux heures sont programmées dans les deux mois suivant le module initial.

 

Conclusion et évaluation

Mieux utiliser les réseaux sociaux dans le cadre de la stratégie syndicale.

La formation est destinée à tous les élus de l'U2P.

 

Les formations sont accessibles sous certaines conditions aux personnes en situation de handicap. Merci de prendre contact avec l'ISM afin de mettre en œuvre les dispositions nécessaires pour garantir l'accueil et le bon déroulement de la formation.

Aucun prérequis n'est exigé pour participer à cette formation.

La formation alterne apports de contenus, retours d'expérience et exercices pratiques.

 

Chaque élu s'inscrit individuellement aux formations choisies, directement auprès de l'Institut Supérieur des Métiers. L'inscription se fait en ligne, au moins 20 jours avant le démarrage des sessions. 

 

Pour les stages décentralisés à la demande d'U2P de région ou département, les inscriptions sont coordonnées par l'U2P concernée. 

 

Le coût de la formation est de 385€. 

 

Pour toute question, n'hésitez pas à solliciter nos services : Bandel NIANG – tel: 09.80.60.58.60 / 06.08.81.04.83 – Email: formation@infometiers.org.

Les formations sont conçues pour préparer les élus à gérer des situations concrètes faisant partie de leur quotidien d'élu. Elles alternent :

•des séquences d'acquisition des connaissances ;

•des retours et partages d'expérience;

•des exercices de mise en situation.

 

Un support pédagogique est remis aux participants.

•    Les participants doivent signer une attestation de présence.

•    Des questions/réponses ou des travaux pratiques durant chaque séquence permettent d'évaluer la bonne acquisition des connaissances et des compétences.

•    Un questionnaire de satisfaction est à compléter à l'issue de la formation.

•    Un QCM électronique est également adressé aux participants après la formation pour évaluer les acquis et la bonne compréhension des questions traitées.

Formateur: M. Olivier Doussot ou M. Jacky Isabello.

 

Anciens responsables des secteurs de proximité, consultants, experts institutionnels, universitaires…, les intervenants de l'ISM sont sélectionnés pour leur expertise du thème traité, mais aussi leur connaissance du monde de la petite entreprise et des secteurs de proximité.