Les actualités sociales en lien avec la crise du covid-19 Mixte : présentiel / à distance

Tour de table : présentation des participants et formulation de leurs attentes

 

— Connaître les caractéristiques des dispositifs d'activité partielle de droit commun et d'activité partielle de longue durée

— Identifier les responsabilités de l'employeur dans la mise en oeuvre des protocoles sanitaires

— Appréhender les questions liées au télétravail dans le cadre de la crise

— Avoir connaissance des règles d'indemnisation des arrêts de travail dans le contexte de la crise

— Connaître les règles de mise en oeuvre du dialogue social pendant le confinement

— Identifier les litiges liés aux ruptures du contrat de travail (licenciement et rupture conventionnelle) dans le contexte épidémique

— Connaître les caractéristiques des dispositifs d'activité partielle de droit commun et d'activité partielle de longue durée

— Identifier les responsabilités de l'employeur dans la mise en oeuvre des protocoles sanitaires

— Appréhender les questions liées au télétravail dans le cadre de la crise

— Avoir connaissance des règles d'indemnisation des arrêts de travail dans le contexte de la crise

— Connaître les règles de mise en oeuvre du dialogue social pendant le confinement

— Identifier les litiges liés aux ruptures du contrat de travail (licenciement et rupture conventionnelle) dans le contexte épidémique

Conseillers prud'hommes en cours de mandat

 

Les formations sont accessibles sous certaines conditions aux personnes en situation de handicap. Merci de prendre contact avec l'ISM (formation@infometiers.org) afin de mettre en oeuvre les dispositions nécessaires pour garantir l'accueil et le bon déroulement de la formation.

Aucun prérequis n'est exigé pour participer à cette formation.

Attention toute particulière aux mises en situation des stagiaires, de la façon la plus adéquate possible, en fonction du thème et du niveau des conseillers prud'hommes. Jeux de rôle, cas pratiques, rédaction de jugements…tout au long de la journée. Les cas concrets sont à l'honneur.

 

Inscription auprès de l'U2P territoriale qui l'organise (votre U2P territoriale ou une U2P territoriale limitrophe). 

 

La formation est dispensée gratuitement aux conseillers prud'hommes.

Support à la fois papier et/ou numérique est remis aux participants.

• Les participants doivent signer une attestation de présence.
• Des questions/réponses ou des travaux pratiques en fin de chaque séquence permettent d'évaluer la bonne acquisition des connaissances et des compétences.
• Un questionnaire de satisfaction est à compléter à l'issue de la formation.
• Un QCM électronique est également adressé aux participants après la formation pour évaluer les acquis et la bonne compréhension des questions traitées.

Les formateurs sont des intervenants de l'IETM (Institut d'Études du Travail de Montpellier) : avocats, professeurs…