Ce observatoire web développé par l’Institut Supérieur des Métiers à la demande de l’U2P Ile-de-France permet de dresser un diagnostic du commerce et des services de proximité à l’échelle des intercommunalités franciliennes et des villes de plus de 7000 habitants.
Dans l’artisanat, les choix de métiers restent souvent genrés et la mixité des métiers est rarement atteinte. Les femmes sont peu nombreuses dans certains métiers de l’artisanat. La formation et l’exercice des métiers de l’artisanat restent donc fortement genrés, notamment les métiers de boucher, boulanger, maçon, ébéniste, fleuriste, charcutier. Les choix d’orientation se font encore
Cet article fait le point sur a fait le point sur l’évolution du BTS dans l’offre de formation aux métiers de l’artisanat et dans les parcours de formation des apprentis.
Chiffres clés et tendances d’évolution 2013/2023 des branches boucherie, boulangerie, charcuterie, chocolaterie-confiserie, pâtisserie
Un service de l‘U2p-Ile-de-France Cet atlas Web gratuit et interactif vise à cartographier la localisation et l’évolution des entreprises et des emplois de proximité dans les zones d’emploi de la région Ile-de-France. L’objectif est également de mettre en relief la dynamique de l’emploi et de renouvellement des métiers par la formation initiale et continue. L’atlas
ATLAS DES EMPLOIS DE PROXIMITE Lire la suite »
Un service de l’U2P-Bourgogne-Franche-Comté L’U2P Bourgogne Franche-Comté a souhaité se doter d’un observatoire de l’emploi et de l’activité économique de l’économie de proximité. Le périmètre d’observation de cet atlas web est celui des secteurs représentés par l’U2P, à savoir l’artisanat, le commerce alimentaire de détail, l’hôtellerie-restauration et les activités des professions libérales réglementées et non
Atlas web de l’économie de proximité Lire la suite »
Un service de l‘U2p-Bretagne Cet atlas Web gratuit et interactif vise à cartographier la localisation et l’évolution des entreprises et des emplois de proximité dans les 21 pays de la région. L’objectif est également de mettre en relief la dynamique de l’emploi et de renouvellement des métiers par la formation initiale et continue. L’atlas est
Observatoire de l’emploi (Bretagne) Lire la suite »
Ce simulateur proposé par l’URSSAF permet aux entreprises privées d’estimer le coût salarial d’une embauche avec des détails sur les charges et les aides directes et indirectes associées. Il permet d’estimer le montant mensuel de l’ensemble des cotisations et contributions et le coût total de la rémunération à prévoir lors d’une embauche, ainsi que le
Simulateur du coût d’embauche d’un salarié Lire la suite »
Ce service du Ministère chargé du travail permet de calculer le coût de l’embauche d’un salarié en apprentissage et d’identifier les aides ou réductions fiscales dont vous pouvez bénéficier. Vous pouvez aussi évaluer le coût de l’embauche d’un apprenti ou d’un alternant.
La base de données de référence sur les aides aux entreprises ouverte à tousPilotée par CMA France Dans le cadre du programme de simplification en faveur des entreprises, le Gouvernement a décidé la mise en place d’une base de données unique sur les aides publiques aux entreprises. Cette base de données pilotée par CMA France
Aides-entreprises.fr Lire la suite »
L’Institut Supérieur des Métiers est une association loi 1901 administrée par les organisations professionnelles, institutions et experts des secteurs de proximité.